Центр охраны труда

  

Назад


 

 

УТВЕРЖДАЮ

 

 


(наименование предприятия, организации, учреждения)

 

(руководитель предприятия, организации, учреждения)

 

 

 

 

 


ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

 

 

 

 

00.00.0000

№ 00

 

(подпись)

 

(Ф.И.О.)

Структурное подразделение: 

Бюро дизайна



Должность:

Художник

 

 

 

 

 

 

 

00.00.0000 









  1. Общие положения
    1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность художника.
    2. Художник относится к категории специалистов.
    3. Художник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия по представлению начальника бюро дизайна.
    4. Взаимоотношения по должности:

1.4.1

Прямое подчинение

начальнику бюро дизайна

1.4.2.

Дополнительное подчинение

Директору предприятия

1.4.3

Отдает распоряжения

1.4.4

Работника замещает

лицо, назначенное директором предприятия

1.4.5

Работник замещает



  1. Квалификационные требования художника:

2.1.

Образование*

имеющее высшее профессиональное (художественное)

2.2

опыт работы

без предъявления требований к стажу работы

2.3

знания

постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих органов, касающиеся деятельности предприятия;

техническую эстетику;

основы технологии производства выпускаемой продукции (оказываемых услуг);

передовой отечественный и зарубежный опыт внедрения производственной эстетики;

основы экономики, организации труда и управления;

законодательство о труде;

правила внутреннего трудового распорядка;

правила и нормы охраны труда.

2.4

навыки

2.5

дополнительные требования

* или среднее профессиональное (художественное) образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет.

  - для художника I категории требуется высшее профессиональное (художественное) образование и стаж работы в должности художника II категории не менее 3 лет.

  - для  художника II категории требуется высшее профессиональное (художественное) образование и стаж работы в должности художника не менее 3 лет.




  1. Документы, регламентирующие деятельность художника  

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты,  касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (начальника бюро дизайна); Положение о бюро дизайна, Должностная инструкция художника, Правила внутреннего трудового распорядка.



  1. Должностные обязанности художника  

Художник:

4.1.  Проводит работу по внедрению на предприятии производственной эстетики, способствующей повышению роста производительности труда, его привлекательности и эффективности.

4.2.  Принимает участие в разработке художественно-конструкторских проектов реконструкции и строительства помещений предприятия.

4.3.  Осуществляет контроль за соблюдением эстетических требований, за правильным художественным решением промышленных интерьеров, цветовым оформлением производственных, служебных, культурно-бытовых помещений, мест отдыха и приема пищи, размещением в них мебели, инвентаря, их рациональным освещением рабочих мест.

4.4.  Разрабатывает рекомендации по выбору одежды, соответствующей специфике производства и характеру деятельности работников.

4.5.  Оказывает методическую помощь при оборудовании производственных, служебных и культурно-бытовых помещений мебелью, инвентарем, оргтехникой и оснасткой, а также средствами наглядной агитации.

4.6.  Разрабатывает проекты благоустройства и озеленения прилегающей территории, архитектурно-художественного оформления фасадов зданий, проходных и других принадлежащих предприятию сооружений.

4.7. Следит за правильностью осуществления оформительских работ (рекламы, выставок, панно, плакатов и т.д.).


  1. Права художника  

Художник имеет право:

5.1.  Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.

5.2.  Взаимодействовать со всеми службами и специалистами предприятия для решения возложенных на него задач.

5.3.  Принимать решения в пределах своей компетенции.

5.4. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию своей деятельности.

5.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.


  1. Ответственность художника  

Художник несет ответственность:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.



  1. Условия работы Художника

Режим работы художника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в предприятии.


  1. Условия оплаты труда

Условия оплаты труда художника определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.


  1. Заключительные положения
    1. Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой у работника.
    2. Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
    3. Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.



Руководитель структурного подразделения




(подпись)

(фамилия, инициалы)

СОГЛАСОВАНО:


Начальник юридического отдела






(подпись)

(фамилия, инициалы)







00.00.0000








С инструкцией ознакомлен:




(подпись)

(фамилия, инициалы)


00.00.00



Назад

 


НПП «Центр Охраны Труда»
121357 Ивана Франко, 46с4 Москва
(499) 450-37-23, (495) 797-30-53, (495) 440-74-62
7973053@mail.ru



Оформить заказ
Корзина: